Discriminatie is het ongelijk behandelen, achterstellen of uitsluiten van mensen op grond van wie zij zijn. Op deze pagina lees je wat eronder valt, wat de wet zegt, en wanneer een melding zinvol is.
Discriminatie gaat verder dan een onaardige opmerking. Het gaat om ongelijke behandeling: je krijgt de baan niet, mag de club niet in, wordt anders aangesproken of krijgt minder hulp — om iets wat met wie je bént te maken heeft, niet met wat je doet of kunt.
Dat kan opzettelijk gebeuren, maar vaak ook niet. Een regel die voor iedereen hetzelfde lijkt, kan in de praktijk één groep hard raken. Ook dat is discriminatie, en ook dat kun je melden.
Wat zegt de wet?
Artikel 1 van de Grondwet zegt dat iedereen in gelijke gevallen gelijk behandeld wordt en dat discriminatie niet is toegestaan. De Algemene wet gelijke behandeling werkt dit verder uit voor onder meer werk, onderwijs, wonen en het aanbieden van goederen en diensten. Meer uitleg over je rechten vind je bij het College voor de Rechten van de Mens.
Je hoeft de wet niet te kennen om te melden. Twijfel je of jouw situatie eronder valt? Meld het gewoon — wij kijken ernaar.
Melden kan onder andere over
- Werk: sollicitatie, contract, beloning, ontslag of de sfeer op de werkvloer
- Onderwijs: toelating, begeleiding of behandeling op school of stage
- Wonen: huur, verkoop, de buurt of de woningcorporatie
- Publieke ruimte: winkels, horeca, sportclubs, openbaar vervoer
- Dienstverlening: zorg, gemeente, uitkering of een verzekering
De discriminatiegronden
In het meldformulier kies je op welke grond er is gediscrimineerd. Onderstaande tabel laat zien wat daaronder valt.
| Grond | Voorbeeld van een melding |
|---|---|
| Leeftijd | Een vacature vraagt om iemand ‘tot 35 jaar’. |
| Handicap of chronische ziekte | Een vereniging weigert een aanpassing die je nodig hebt om mee te doen. |
| Herkomst of nationaliteit | Je wordt als enige om extra papieren gevraagd bij een bezichtiging. |
| Geloof of levensovertuiging | Je mag je hoofddoek niet dragen in een functie waar dat niets uitmaakt. |
| Seksuele gerichtheid | Je wordt nageroepen omdat je hand in hand loopt met je partner. |
Veel mensen denken: dit is te klein om te melden. Maar juist die kleine dingen laten samen zien waar het in een gemeente misgaat.
[NAAM], [FUNCTIE], Maatschappelijk Werk Altena
Wanneer is melden zinvol?
Altijd. Ook als het lang geleden is, ook als je niet zeker weet of het discriminatie was, en ook als je niets wilt ondernemen. Je melding telt mee in het jaaroverzicht dat het meldpunt met de gemeente Altena deelt.
- Je doet je melding. Online in drie stappen, of per telefoon of e-mail.
- Wij registreren en bekijken hem. Binnen [X WERKDAGEN] leest een medewerker je melding.
- Je hoort van ons — tenzij je anoniem hebt gemeld. Dan registreren we je melding wel, maar kunnen we geen contact opnemen.
Klaar om te melden?
Het formulier duurt ongeveer 5 minuten. Anoniem mag.
